Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://earchive.tpu.ru/handle/11683/28932
Полная запись метаданных
Поле DC | Значение | Язык |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Конюхова, Татьяна Васильевна | ru |
dc.contributor.author | Зубко, Елена Анатольевна | ru |
dc.date.accessioned | 2016-06-24T17:40:13Z | - |
dc.date.available | 2016-06-24T17:40:13Z | - |
dc.date.issued | 2016 | - |
dc.identifier.citation | Зубко Е. А. Влияние корпоративной культуры на создание комфортных эмоционально-психологических условий труда в коллективе : дипломный проект / Е. А. Зубко ; Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ), Институт социально-гуманитарных технологий (ИСГТ), Кафедра социальных коммуникаций (СК) ; науч. рук. Т. В. Конюхова. — Томск, 2016. | - |
dc.identifier.uri | http://earchive.tpu.ru/handle/11683/28932 | - |
dc.description.abstract | Объем работы 90 стр., таблиц – 8, источников – 53. Корпоративная культура, социально-психологический климат, эмоционально-психологический климат, психологическая атмосфера, уровень, удовлетворенность, внутренние коммуникации. Актуальность проблем, освещаемых в работе, связана с развитием рыночной экономики. Неизбежный рост конкурентной среды стимулирует компании к более эффективному использованию ресурсов, в том числе и человеческих. Актуальным становится формирование на предприятии корпоративной культуры высокого уровня. Объектом исследования является корпоративная культура организации. Предметом – влияние элементов культуры на эмоционально-психологический климат организации. Цель ВКР – разработка проектных рекомендаций по совершенствованию элементов корпоративной культуры цифровой тип | ru |
dc.description.abstract | Scope of work page 90, table – 8, source – 53. Corporate culture, socio-psychological climate, emotional-psychological climate, psychological climate, level, satisfaction, internal communication. The relevance of the problems outlined in the work connected with the development of a market economy. The inevitable growth of a competitive environment encourages companies to make more effective use of resources, including human. Actual there is a formation of enterprise corporate culture of high level. The object of research is corporate culture of the organization. Subject – the influence of cultural elements on the emotional and psychological climate of the organization. The purpose of the WRC – development of design recommendations for improving elements of corporate culture digital typogr | en |
dc.format.mimetype | application/pdf | - |
dc.language.iso | ru | en |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | - |
dc.subject | психологическая атмосфера | ru |
dc.subject | Корпоративная культура | ru |
dc.subject | социально-психологический климат | ru |
dc.subject | эмоционально-психологический климат | ru |
dc.subject | уровень | ru |
dc.subject | plane | en |
dc.subject | psychological atmosphere | en |
dc.subject | emotional-psychological climate | en |
dc.subject | corporative culture | en |
dc.subject | socio-psychological climate | en |
dc.title | Влияние корпоративной культуры на создание комфортных эмоционально-психологических условий труда в коллективе | ru |
dc.type | Students work | - |
local.department | Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ)::Институт социально-гуманитарных технологий (ИСГТ)::Кафедра социальных коммуникаций (СК) | - |
local.institut | 7144 | - |
local.localtype | Студенческая работа | - |
dc.subject.oksvnk | 42.03.01 | - |
local.thesis.level | Бакалавр | ru |
local.thesis.discipline | Реклама и связи с общественностью | - |
local.local-vkr-id | 29210 | - |
local.vkr-id | 9413 | - |
local.stud-group | З-11Г11 | - |
local.lichnost-id | 126098 | - |
local.thesis.level-id | 1 | - |
local.tutor-lichnost-id | 118018 | - |
dc.subject.udc | 005.32:005.336 | - |
Располагается в коллекциях: | Выпускные квалификационные работы (ВКР) |
Файлы этого ресурса:
Файл | Описание | Размер | Формат | |
---|---|---|---|---|
TPU209713.pdf | 2,31 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.