Формирование системы управления талантами в международном детском лагере

Abstract

В настоящее время люди стали чаще задумываться о своем предназначении, о своем личностном росте, о том какую именно пользу они могут принести обществу.Чтобы в компании появился талантливый сотрудник, нужно чтобы появился талантливый человек, а чтобы появился талантливый человек, нужно с детства работать над развитием его талантов. В данной работе будут рассмотрены крупные Российские детские лагеря, которые используют систему управления талантами для развития детей. Целью моей дипломной работы является формирование системы управления талантами в международном детском лагере «Индиго» в Испании. Предметом данной работы является система управления талантами в международном детском лагере «Индиго» в Испании.

Today, people have become more likely to think about his mission, his personal growth, about what kind of benefit they can bring to the company appeared obschestvu.If you need that in company appearad talented person, you need to grow talented man, for this you need to work on childhood the development of his talent. In this paper we will consider large Russian children's camps that use talent management system for the development of children. The aim of my thesis is to create talent management system in an international children's camp "Indigo" in Spain. The subject of this work is a talent management system in an international children's camp "Indigo" in Spain.