Please use this identifier to cite or link to this item:
http://earchive.tpu.ru/handle/11683/18533Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | Макарова, Наталья Николаевна | ru |
| dc.contributor.author | Мелихова, И. А. | ru |
| dc.date.accessioned | 2016-04-08T03:42:38Z | - |
| dc.date.available | 2016-04-08T03:42:38Z | - |
| dc.date.issued | 2014 | - |
| dc.identifier.citation | Мелихова И. А. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности в управлении персоналом / И. А. Мелихова ; науч. рук. Н. Н. Макарова // Экономика России в XXI веке : сборник научных трудов XI Международной научно-практической конференции "Экономические науки и прикладные исследования: фундаментальные проблемы модернизации экономики России", посвященной 110-летию экономического образования в Томском политехническом университете, г. Томск, 18-22 ноября 2014 г. : в 2 т. — Томск : Изд-во ТПУ, 2014. — Т. 2. — [С. 234-238]. | ru |
| dc.identifier.uri | http://earchive.tpu.ru/handle/11683/18533 | - |
| dc.description.abstract | В статье рассматриваются такие категории в управлении персоналом, как "мотивация" и "стимулирование трудовой деятельности". Приведены понятия, обосновывается цель деятельности по мотивации и стимулированию, механизмы формирования мотивации, типы работников, роль руководителя в управлении мотивацией и стимулированием. | ru |
| dc.language.iso | ru | en |
| dc.publisher | Изд-во ТПУ | ru |
| dc.relation.ispartof | Экономика России в XXI веке : сборник научных трудов XI Международной научно-практической конференции "Экономические науки и прикладные исследования: фундаментальные проблемы модернизации экономики России", посвященной 110-летию экономического образования в Томском политехническом университете, г. Томск, 18-22 ноября 2014 г. Т. 2. — Томск, 2014. | ru |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | en |
| dc.subject | мотивация | ru |
| dc.subject | стимулирование | ru |
| dc.subject | трудовая деятельность | ru |
| dc.subject | управление персоналом | ru |
| dc.subject | работники | ru |
| dc.subject | руководители | ru |
| dc.title | Мотивация и стимулирование трудовой деятельности в управлении персоналом | ru |
| dc.type | Conference Paper | en |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | en |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/conferencePaper | en |
| dcterms.audience | Researches | en |
| local.department | Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ)::Институт социально-гуманитарных технологий (ИСГТ)::Кафедра социологии, психологии и права (СОЦ) | ru |
| local.description.firstpage | 234 | - |
| local.description.lastpage | 238 | - |
| local.filepath | http://www.lib.tpu.ru/fulltext/c/2014/C40/V2/049.pdf | - |
| local.identifier.bibrec | RU\TPU\conf\7959 | - |
| local.identifier.colkey | RU\TPU\col\18373 | - |
| local.localtype | Доклад | ru |
| local.volume | 2 | - |
| local.conference.name | Экономика России в XXI веке | - |
| local.conference.date | 2014 | - |
| Appears in Collections: | Материалы конференций | |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| conference_tpu-2014-C40-V2-049.pdf | 382,93 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.