Анализ системы оплаты труда и способы ее совершенствования на примере ООО «Конфалье»

Abstract

Выпускная квалификационная работа содержит 16 таблиц, 2 рисунка, 31 источник, 2 приложения. Ключевые слова: система оплаты труда, заработная плата, тарифная система, анализ, производительность, фонд оплаты труда. Объектом исследования является ООО «Конфалье». Предметом исследования является организация оплаты труда в ООО «Конфалье». Цель выполнения данной работы - на основе анализа системы оплаты труда в ООО «Конфалье» выработать рекомендации по ее совершенствованию. Задачи: изучить правовые основы организации оплаты труда в РФ; описать формы и системы оплаты труда; исследовать особенности учета оплаты труда в ООО «Конфалье»; провести анализ оплаты труда работников ООО «Конфалье»; разработать мероприятия по совершенствованию системы оплаты труда работников с целью повышения производительности труда. В процессе работы проводилось исследование и анализ расчётов по оплате труда работников предприятия и предложено мероприятие по усовершенствованию системы оплаты труда. В результате предложенного мероприятия повышается производительность труда. Выпускная квалификационная работа выполнена в текстовом редакторе Microsoft Word и представлена на диске CD-R (в конверте на обороте обложки)

Final qualifying work contains 16 tables, 2 pictures, 31 sources, 2 annexes. Keywords: wage system, wage tariff system, analysis, productivity, labor compensation fund. The object of this study is LLC "Konfale". The subject of research is the organization of wages in LLC "Konfale". The purpose of the implementation of this work - on the basis of the analysis of the remuneration system in the company "Konfale" to make recommendations for its improvement. Objectives: To examine the legal basis of a payment organization in the Russian Federation; describe the form and payment system; explore the features of the account of a payment in the LLC "Konfale"; conduct an analysis of wages of employees of LLC "Konfale"; develop measures for improving the system of remuneration of employees in order to increase productivity. In the process, carried out research and analysis of calculations on wages of employees and suggested measures to improve the wage system. As a result of the proposed measures is increased productivity. Final qualifying work carried out in Microsoft Word text editor, and is represented on the disc CD-R (in an envelope on the back cover).