Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://earchive.tpu.ru/handle/11683/39952
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.advisorЛатышев, Андрей Сергеевичru
dc.contributor.authorИконникова, Анастасия Андреевнаru
dc.date.accessioned2017-06-10T09:36:34Z-
dc.date.available2017-06-10T09:36:34Z-
dc.date.issued2017-
dc.identifier.citationИконникова А. А. Внедрение элементов геймификации в систему управления персоналом : бакалаврская работа / А. А. Иконникова ; Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ), Институт социально-гуманитарных технологий (ИСГТ), Кафедра менеджмента (МЕН) ; науч. рук. А. С. Латышев. — Томск, 2017.-
dc.identifier.urihttp://earchive.tpu.ru/handle/11683/39952-
dc.description.abstractЦель работы применение технологии геймификации в обучении студентов. Объектом исследования является ООО "Игровые технологии". Предмет исследования состоит в разработке деловой игры и применения ее на студентах, обучающихся на экономических специальностях. Для этого необходимо решить следующие задачи : – изучить литературу и различные информационные источники по теме геймификация в управление персоналом – определить понятие и сущность геймификации – рассмотреть применение в России и за рубежом данную технологию – рассмотреть применение геймификации в процессах обучения и развития персонала – разработать деловую игру и применить на практикеru
dc.description.abstractThe purpose of the work is the application of the technology of gaming in the teaching of students. The object of the study is Gaming Technologies LLC. The subject of the research is to develop a business game and apply it to students studying in economic specialties. For this you need to solve the following tasks: - to study the literature and various information sources on the theme of gaming in the management of personnel - to define the concept and essence of gaming - consider the application in Russia and abroad of this technology - consider the application of gaming in the training and development of personnel - Develop a business game and put it into practiceen
dc.format.mimetypeapplication/pdf-
dc.language.isoruen
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess-
dc.subjectгеймификацияru
dc.subjectиграru
dc.subjectперсоналru
dc.subjectорганизацияru
dc.subjectмотивацияru
dc.subjectgamificationen
dc.subjectstaffen
dc.subjectmotivationen
dc.subjectorganizationen
dc.subjectgameen
dc.titleВнедрение элементов геймификации в систему управления персоналомru
dc.typeStudents work-
local.departmentНациональный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ)::Институт социально-гуманитарных технологий (ИСГТ)::Кафедра менеджмента (МЕН)-
local.institut7144-
local.localtypeСтуденческая работа-
dc.subject.oksvnk38.03.02-
local.thesis.levelБакалаврru
local.thesis.disciplineМенеджмент-
local.local-vkr-id221015-
local.vkr-id23141-
local.stud-groupЗ-3А2А1-
local.lichnost-id131284-
local.thesis.level-id1-
local.tutor-lichnost-id143637-
dc.subject.udc005.961.1-
Располагается в коллекциях:Выпускные квалификационные работы (ВКР)

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
TPU397680.pdf960,44 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.