Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://earchive.tpu.ru/handle/11683/57648
Полная запись метаданных
Поле DC | Значение | Язык |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Чистякова, Наталья Олеговна | ru |
dc.contributor.author | Стасевич, Юрий Владимирович | ru |
dc.date.accessioned | 2020-01-27T18:10:12Z | - |
dc.date.available | 2020-01-27T18:10:12Z | - |
dc.date.issued | 2020 | - |
dc.identifier.citation | Стасевич Ю. В. Управление системой стимулирования персонала на предприятиях нефтегазовой отрасли : магистерская диссертация / Ю. В. Стасевич ; Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ), Школа инженерного предпринимательства (ШИП), Школа инженерного предпринимательства (ШИП) ; науч. рук. Н. О. Чистякова. — Томск, 2020. | - |
dc.identifier.uri | http://earchive.tpu.ru/handle/11683/57648 | - |
dc.description.abstract | Объектом исследования является: Система мотивации персонала АО "Томскнефть" ВНК Цель работы – Разработка рекомендации по способам стимулирования персонала АО "Томскнефть" ВНК. В результате исследования: определены проблемы и затруднения в реализации действующей системы мотивации персонала и сформулированы рекомендации по ее совершенствованию. | ru |
dc.description.abstract | The object of the study is: The personnel motivation system of Tomskneft VNK The purpose of the work - Development of recommendations on how to stimulate the personnel of Tomskneft VNK JSC. As a result of the study: problems and difficulties in the implementation of the existing staff motivation system were identified and recommendations for its improvement were formulated. | en |
dc.format.mimetype | application/pdf | - |
dc.language.iso | ru | en |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | - |
dc.subject | АО "Томскнефть" ВНК | ru |
dc.subject | оплата труда | ru |
dc.subject | мотивация | ru |
dc.subject | управление персоналом | ru |
dc.subject | премирование | ru |
dc.subject | Tomskneft VNK JSC | en |
dc.subject | salary | en |
dc.subject | motivation | en |
dc.subject | personnel Management | en |
dc.subject | bonus | en |
dc.title | Управление системой стимулирования персонала на предприятиях нефтегазовой отрасли | ru |
dc.type | Students work | - |
local.department | Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ)::Школа инженерного предпринимательства (ШИП)::Школа инженерного предпринимательства (ШИП) | - |
local.institut | 7949 | - |
local.localtype | Студенческая работа | - |
dc.subject.oksvnk | 38.04.02 | - |
local.thesis.level | Магистр | ru |
local.thesis.discipline | Менеджмент | - |
local.local-vkr-id | 654473 | - |
local.vkr-id | 41996 | - |
local.stud-group | О-2ЭМ72 | - |
local.lichnost-id | 164066 | - |
local.thesis.level-id | 3 | - |
local.tutor-lichnost-id | 62006 | - |
dc.subject.udc | 005.32:331.101.38:622.323.012 | - |
Располагается в коллекциях: | Магистерские диссертации |
Файлы этого ресурса:
Файл | Описание | Размер | Формат | |
---|---|---|---|---|
TPU818288.pdf | 1,17 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.