Оценка системы мотивации на предприятии

Abstract

Объектом исследования является: система мотивации персонала на примере ООО "АВС".. Цель работы: исследование системы мотивации торгового персонала, внесение предложений по усовершенствованию мотивации на примере компании ООО "АВС". В результате исследования:выявлены плюсы и минусы мотивации персонала в ООО "АВС". Степень внедрения:разработанные в дипломной работе рекомендации по мотивации торгового персонала будут применены на практике. Экономическая значимость: дипломная работа имеет теоретическую и практическую значимость в рамках процесса повышения качества мотивации персонала.

The object of the study is: the system of personnel motivation on the example of LLC "ABC".. The purpose of the work: to study the system of motivation of sales personnel, to make suggestions for improving motivation on the example of the company "ABC" LLC. As a result of the study: the pros and cons of staff motivation in LLC "ABC"were revealed. Degree of implementation: the recommendations developed in the thesis on the motivation of sales staff will be applied in practice. Economic significance: the thesis has theoretical and practical significance as part of the process of improving the quality of staff motivation.