Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://earchive.tpu.ru/handle/11683/64285
Полная запись метаданных
Поле DC | Значение | Язык |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Спицын, Владислав Владимирович | ru |
dc.contributor.author | Бурыкин, Тимофей Павлович | ru |
dc.date.accessioned | 2021-01-22T04:47:08Z | - |
dc.date.available | 2021-01-22T04:47:08Z | - |
dc.date.issued | 2021 | - |
dc.identifier.citation | Бурыкин Т. П. Оценка эффективности персонала предприятия : магистерская диссертация / Т. П. Бурыкин ; Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ), Школа инженерного предпринимательства (ШИП), Школа инженерного предпринимательства (ШИП) ; науч. рук. В. В. Спицын. — Томск, 2021. | - |
dc.identifier.uri | http://earchive.tpu.ru/handle/11683/64285 | - |
dc.description.abstract | Целью выполнения данной работы является разработка методов оценки эффективности персонала предприятия (на примере предприятия нефтегазовой отрасли) и формирование системы рекомендаций, направленных на повышение эффективности персонала. Представленная диссертация состоит из введения, четырех глав, заключения и списка использованных источников. В процессе выполнения работы рассматривались теоретико-методологические аспекты оценки эффективности персонала предприятий, характеристика деятельности ООО "Газпром трансгаз Томск", а также осуществлена оценка эффективности персонала ООО "Газпром трансгаз Томск". В результате выполнения диссертации были разработаны мероприятия, направленные на повышение эффективности персонала ООО "Газпром трансгаз Томск" | ru |
dc.description.abstract | The purpose of this work is to develop methods for assessing the effectiveness of the personnel of the enterprise (using the example of an oil and gas industry) and the formation of a system of recommendations aimed at increasing the effectiveness of personnel. The presented dissertation consists of an introduction, four chapters, a conclusion and a list of sources used. In the course of the work, the theoretical and methodological aspects of assessing the effectiveness of the personnel of enterprises, the characteristics of the activities of OOO Gazprom transgaz Tomsk were considered, and the effectiveness of the personnel of OOO Gazprom transgaz Tomsk was assessed. As a result of the dissertation, measures were developed to improve the efficiency of the personnel of Gazprom Transgaz Toms | en |
dc.format.mimetype | application/pdf | - |
dc.language.iso | ru | en |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | - |
dc.subject | эффективность персонала | ru |
dc.subject | эффективность труда | ru |
dc.subject | методики оценки персонала | ru |
dc.subject | ключевые показатели эффективности | ru |
dc.subject | структура персонала | ru |
dc.subject | система стимулирования | ru |
dc.subject | staff efficiency | en |
dc.subject | labor efficiency | en |
dc.subject | personnel assessment methods | en |
dc.subject | key performance indicators | en |
dc.subject | personnel structure | en |
dc.subject | incentive system | en |
dc.title | Оценка эффективности персонала предприятия | ru |
dc.type | Students work | - |
local.department | Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ)::Школа инженерного предпринимательства (ШИП)::Школа инженерного предпринимательства (ШИП) | - |
local.institut | 7949 | - |
local.localtype | Студенческая работа | - |
dc.subject.oksvnk | 38.04.02 | - |
local.thesis.level | Магистр | ru |
local.thesis.discipline | Менеджмент | - |
local.local-vkr-id | 868985 | - |
local.vkr-id | 45295 | - |
local.stud-group | О-3АМ81 | - |
local.lichnost-id | 168735 | - |
local.thesis.level-id | 3 | - |
local.tutor-lichnost-id | 114514 | - |
dc.subject.udc | 005.962.131:622.323.012 | - |
Располагается в коллекциях: | Магистерские диссертации |
Файлы этого ресурса:
Файл | Описание | Размер | Формат | |
---|---|---|---|---|
TPU1040384.pdf | 2,96 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.