Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://earchive.tpu.ru/handle/11683/29007
Название: Особенности бухгалтерского и налогового учета заработной платы
Авторы: Андреева, Татьяна Николаевна
Научный руководитель: Силифонова, Екатерина Валерьевна
Ключевые слова: заработная плата; учет; налоги; бухгалтерия; нормативное регулирование;   wage; accounting; taxes; accounting; regulatory control
Дата публикации: 2016
Библиографическое описание: Андреева Т. Н. Особенности бухгалтерского и налогового учета заработной платы : дипломный проект / Т. Н. Андреева ; Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ), Институт социально-гуманитарных технологий (ИСГТ), Кафедра экономики (ЭКОН) ; науч. рук. Е. В. Силифонова. — Томск, 2016.
Аннотация: РЕФЕРАТ Выпускная квалификационная работа _85 с, 5 рис., 15 табл., 39 источников, 2 прил. Ключевые слова: заработная плата, учет, налоги, бухгалтерия, персонал, нормативное регулирование. Объект исследования – ООО «РЕМСТРОЙБЫТ». Предмет исследования – аудит и учет расчетов с персоналом по оплате труда. Целью выпускной квалификационной работы является выявление особенностей бухгалтерского и налогового учета заработной платы. Задачи работы: - изучить сущность и нормативное регулирование бухгалтерского и налогового учета заработной платы; - провести анализ бухгалтерского и налогового учета заработной платы в ООО «Ремстройбыт»; - разработать рекомендации по совершенствованию системы учета в организации. В целях устранения недостатков и совершенствования учета расчетов с персоналом по оплате труда можно предложить: - в первую очередь вывести на должный уровень первичный учет, а именно: строгое и обязательное заполнение всех реквизитов; если некоторые реквизиты не заполняются, то в соответствующем месте делать прочерк; - применять унифицированные формы первичных учетных документов и учетных регистров; - необходимо совершенствовать учётную политику предприятия; - рационально организовать ведение бухгалтерского учета на предприятии; - разработать план документации и документооборота. Устранение выявленных недостатков и внедрение предложенных мероприятий будут способствовать оперативности, наглядности учета и контроля, созданию экономически обоснованной и достоверной информации о труде и его оплате; производить точную и своевременную оплату труда работников организации, следить за законностью операций, связанных с начислением и выплатой причитающегося заработка, устранением непроизводительных выплат, скрытых и явных потерь рабочего времени, эффективностью применяемых форм организации и стимулирования труда.  
ABSTRACT Final qualifying work with _85, 5 fig., 15 tab., 39 sources, 2 adj. Keywords: wages, accounting, tax, accounting, personnel, regulation. The object of study - OOO "REMSTROYBYT". Subject of research - audit and accounting settlements with the personnel on payment. The purpose of final qualifying work is to identify the characteristics of accounting and taxation of wages. Work Tasks: - to study the nature and normative regulation of accounting and taxation of wages; - An analysis of accounting and taxation of wages in the LLC "Remstroybyt"; - To develop recommendations for the improvement of the system in the organization. In order to eliminate the shortcomings and improve the account of calculations with the personnel on payment can be offered: - first of all bring to the proper le
URI: http://earchive.tpu.ru/handle/11683/29007
Располагается в коллекциях:ВКР

Файлы этого ресурса:
Файл РазмерФормат 
TPU195750.pdf1,78 MBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.