Please use this identifier to cite or link to this item: http://earchive.tpu.ru/handle/11683/54614
Title: Совершенствование процесса поиска и отбора персонала учреждения
Authors: Пенкина, Татьяна Александровна
metadata.dc.contributor.advisor: Рахимов, Тимур Рустамович
Keywords: поиск; отбор; персонал; учреждения; совершенствование; Search; selection; staff; institutions; perfection
Issue Date: 2019
Citation: Пенкина Т. А. Совершенствование процесса поиска и отбора персонала учреждения : бакалаврская работа / Т. А. Пенкина ; Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ), Школа инженерного предпринимательства (ШИП), Школа инженерного предпринимательства (ШИП) ; науч. рук. Т. Р. Рахимов. — Томск, 2019.
Abstract: Объектом исследования является: МАОУ СОШ №5. г. Томска. Предметом исследования является: поиск и отбор персонала МАОУ СОШ №5 г. Томска. Цель работы –. совершенствование процесса поиска и подбора персонала в СОШ №5 г. Томска. В процессе исследования: рассмотрена действующая в МАОУ СОШ №5 система поиска и отбора персонала, внесены предложения по ее совершенствованию. В результате исследования: предложенные мероприятия направлены на повышение эффективности системы поиска и отбора персонала, проведен расчет экономической эффективности данных мероприятий.
The object of the study is: MAOU school №5. Tomsk. The subject of the research is: search and selection of personnel of MAOU secondary school №5 in Tomsk. Objective -. improvement of the search and recruitment process in secondary school №5 in Tomsk. In the process of the research: the system of personnel search and selection that is functioning in the Municipal Public School of Secondary School No. 5 was considered, and suggestions for its improvement were made. As a result of the study: the proposed measures are aimed at improving the efficiency of the personnel search and selectio
URI: http://earchive.tpu.ru/handle/11683/54614
Appears in Collections:ВКР

Files in This Item:
File SizeFormat 
TPU729769.pdf1,39 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.