Исследование тенденций на рынке труда Кемеровской области

Abstract

Выпускная квалификационная работа, 96 страниц, 6 рисунков, 21 таблица, 53 источника, 3 приложения Ключевые слова: занятость, безработица, диспропорции, рынок труда, фриланс, самозанятость Актуальность работы обусловлена современной социально-экономической ситуацией региона и страны в целом, а также необходимости применения новых стратегий развития рынка труда. Объект исследования: рынок труда Кемеровской области. Предмет исследования: показатели рынка труда Кемеровской области. Целью выпускной квалификационной работы является анализ тенден-ций на рынке труда Кемеровской области. В исследовании были проанализированы социально-экономическое положение и стратегии развития рынка труда Кемеровской области; выявлена динамика занятости и безработицы населения в Кемеровской области; проведена оценка основных тенденций рынка труда Кемеровской области и разработать мероприятия по содействию занятости населения на рынке труда Кемеровской области и нивелированию негативных тенденций. Практическая значимость работы определяется возможностью ее при-менения в планировании деятельности служб занятости населения и региональных программ.

Graduation thesis, 96 pages, 6 figures, 21 tables, 53 source 3 apps Key words: employment, unemployment, disparities, labor market, freelancing, self-employment The relevance of the work due to the current socio-economic situation of the region and the country as a whole, as well as requiring new strategies for the development of the labour market. Object of research: the labour market of the Kemerovo region. Subject of research: indicators of the labour market of the Kemerovo region. The objective is to analyze trends-tions in the labour market of the Kemerovo region. The study analyzed the socio-economic situation and development strategies of the labour market of the Kemerovo region; the dynamics of employment and unemployment of the population in the Kemerovo region; the estimation of the basic tendencies of the labour market of the Kemerovo region and to develop measures to promote employment in the labour market of the Kemerovo region and leveling of negative tendencies. The practical significance of the work is determined by the possibility of its implementation in the planning activities of the employment services and regional programmes.