Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://earchive.tpu.ru/handle/11683/77250
Полная запись метаданных
Поле DC | Значение | Язык |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Чистякова, Наталья Олеговна | ru |
dc.contributor.author | Магеррамов, Табриз Юсиф оглы | ru |
dc.date.accessioned | 2024-01-24T03:52:28Z | - |
dc.date.available | 2024-01-24T03:52:28Z | - |
dc.date.issued | 2024 | - |
dc.identifier.citation | Магеррамов Т. Ю. Разработка программы лояльности к продуктам компании как инструмент повышения вовлеченности персонала : магистерская диссертация / Т. Ю. Магеррамов ; Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ), Бизнес-школа (БШ), Бизнес-школа (БШ) ; науч. рук. Н. О. Чистякова. — Томск, 2024. | - |
dc.identifier.uri | http://earchive.tpu.ru/handle/11683/77250 | - |
dc.description.abstract | Работа включает теоретический обзор показателей вовлеченности персонала, исследование текущий социального пакета компании, создание анкет и опрос работников с последующий оценкой результатов их ответов, обзор действующих программ лояльности различных сетей АЗС России, разработка привлекательной для сотрудников корпоративной программы лояльности. | ru |
dc.description.abstract | The work includes a theoretical review of employee engagement indicators, a study of the current social package of the company, the creation of questionnaires and a survey of employees with a subsequent assessment of the results of their responses, a review of existing loyalty programs of various gas station networks in Russia, the development of an attractive corporate loyalty program for employees. | en |
dc.format.mimetype | application/pdf | - |
dc.language.iso | ru | en |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | - |
dc.subject | вовлеченность персонала | ru |
dc.subject | повышение лояльности | ru |
dc.subject | система стимулирования | ru |
dc.subject | показатели эффективности персонала | ru |
dc.subject | социологическое исследование | ru |
dc.subject | employee engagement | en |
dc.subject | increasing loyalty | en |
dc.subject | incentive system | en |
dc.subject | employee performance indicators | en |
dc.subject | sociological research | en |
dc.title | Разработка программы лояльности к продуктам компании как инструмент повышения вовлеченности персонала | ru |
dc.type | Students work | - |
local.department | Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ)::Бизнес-школа (БШ)::Бизнес-школа (БШ) | - |
local.institut | 9171 | - |
local.localtype | Студенческая работа | - |
local.thesis.level | Магистр | ru |
local.local-vkr-id | 1303317 | - |
local.vkr-id | 53491 | - |
local.stud-group | О-3АМ11 | - |
local.lichnost-id | 177343 | - |
local.thesis.level-id | 3 | - |
local.tutor-lichnost-id | 62006 | - |
dc.subject.udc | 005.32-021.483:658.62 | - |
Располагается в коллекциях: | Магистерские диссертации |
Файлы этого ресурса:
Файл | Описание | Размер | Формат | |
---|---|---|---|---|
TPU1493192.pdf | 2,1 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.