Please use this identifier to cite or link to this item:
http://earchive.tpu.ru/handle/11683/18917| Title: | Система грейдов как инструмент повышения эффективности работы персонала российских компаний |
| Authors: | Черепанова, М. А. |
| metadata.dc.contributor.advisor: | Ермушко, Жанна Александровна |
| Keywords: | грейды; эффективность; персонал; российские компании; производительность труда; тарифная система; мотивация |
| Issue Date: | 2014 |
| Publisher: | Изд-во ТПУ |
| Citation: | Черепанова М. А. Система грейдов как инструмент повышения эффективности работы персонала российских компаний / М. А. Черепанова ; науч. рук. Ж. А. Ермушко // Экономика России в XXI веке : сборник научных трудов XI Международной научно-практической конференции "Экономические науки и прикладные исследования: фундаментальные проблемы модернизации экономики России", посвященной 110-летию экономического образования в Томском политехническом университете, г. Томск, 18-22 ноября 2014 г. : в 2 т. — Томск : Изд-во ТПУ, 2014. — Т. 2. — [С. 151-156]. |
| Abstract: | В статье рассмотрена грейдовая система оплаты труда как альтернатива устаревшей тарифной системе. Дана оценка преимуществ использования грейдовой системы оплаты труда в РФ. Проанализированы этапы становления данной системы оплаты труда в национальной экономике. Теоретические выводы автора подтверждаются в рамках статьи путем исследования практического опыта использования системы грейдов на предприятии ОАО "Гусиноозерская ГРЭС" ИНТЕР РАО - Электрогенерация. |
| URI: | http://earchive.tpu.ru/handle/11683/18917 |
| Appears in Collections: | Материалы конференций |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| conference_tpu-2014-C40-V2-034.pdf | 522,75 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.