Please use this identifier to cite or link to this item: http://earchive.tpu.ru/handle/11683/48800
Title: Анализ и совершенствование системы адаптации персонала на предприятии
Authors: Липовцева, Мария Юрьевна
metadata.dc.contributor.advisor: Феденкова, Анна Сергеевна
Keywords: персонал; управление; наем; совершенствование; адаптация; staff; management; recruitment; development; adaptation
Issue Date: 2018
Citation: Липовцева М. Ю. Анализ и совершенствование системы адаптации персонала на предприятии : бакалаврская работа / М. Ю. Липовцева ; Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ), Школа инженерного предпринимательства (ШИП), Отделение социально-гуманитарных наук (ОСГН) ; науч. рук. А. С. Феденкова. — Томск, 2018.
Abstract: Цель работы анализ и совершенствование системы адаптации персонала на предприятии ООО "Суши-Маркет". В соответствии с поставленной целью, в задачи работы входит: 1) рассмотрение теоретических основ найма и адаптации персонала; 2) проведение анализа действующей системы найма и адаптации персонала в ООО "Суши-Маркет"; 3) внесение руководству рассматриваемой компании предложений по улучшению действующей системы найма и адаптации персонала.
The purpose of the work is the analysis and improvement of the personnel adaptation system at the Sushi-Market LLC. In accordance with the goal, the tasks of the work include: 1) consideration of the theoretical principles of recruitment and adaptation of personnel; 2) analysis of the current system of recruitment and adaptation of personnel in LLC "Sushi-Market"; 3) submission to the management of the company in question of proposals for improving the current system of recruitment and adaptation of personnel.
URI: http://earchive.tpu.ru/handle/11683/48800
Appears in Collections:ВКР

Files in This Item:
File SizeFormat 
TPU567950.pdf1,83 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.