Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://earchive.tpu.ru/handle/11683/61180| Название: | Система отбора и набора персонала: отраслевая специфика(кейсы по отдельным компаниям) |
| Авторы: | Соломатина, Ксения Александровна |
| Научный руководитель: | Чичерина, Наталия Викторовна |
| Ключевые слова: | персонал; система набора и отбора; кейсы; управление персоналом; гостиничные услуги; staff; recruitment and selection system; cases; personnel Management; hotel services |
| Дата публикации: | 2020 |
| Библиографическое описание: | Соломатина К. А. Система отбора и набора персонала: отраслевая специфика(кейсы по отдельным компаниям) : бакалаврская работа / К. А. Соломатина ; Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ), Инженерная школа неразрушающего контроля и безопасности (ИШНКБ), Отделение контроля и диагностики (ОКД) ; науч. рук. Н. В. Чичерина. — Томск, 2020. |
| Аннотация: | В данной выпускной квалификационной работе рассмотрены теоретические и методические вопросы набора и отбора кандидатов на вакантные должности. Произведен сравнительный анализ компаний в сфере гостиничных услуг. Разработаны рекомендации по усовершенствованию системы набора и отбора персонала отеля "Кристалл". In this final qualifying work, theoretical and methodological issues of recruiting and selecting candidates for vacant positions are considered. A comparative analysis of the companies in the field of hotel services is carried out. Recommendations on improving the system of recruitment and selection of personnel of the hotel "Crystal". |
| URI: | http://earchive.tpu.ru/handle/11683/61180 |
| Располагается в коллекциях: | Выпускные квалификационные работы (ВКР) |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| TPU935258.pdf | 2,06 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.