Please use this identifier to cite or link to this item: http://earchive.tpu.ru/handle/11683/28591
Title: Стимулирование и мотивация труда в МБДОУ «Детский сад № 47»
Authors: Дмитриева, Нина Петровна
metadata.dc.contributor.advisor: Погукаева, Наталия Вячеславовна
Keywords: мотивация; стимулирование; мотивация труда; управление персоналом; методы мотивации; motivation; promotion; labor motivation; personnel Management; methods of motivation
Issue Date: 2016
Citation: Дмитриева Н. П. Стимулирование и мотивация труда в МБДОУ «Детский сад № 47» : дипломный проект / Н. П. Дмитриева ; Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ), Институт социально-гуманитарных технологий (ИСГТ), Кафедра истории и философии науки и техники (ИФНТ) ; науч. рук. Н. В. Погукаева. — Томск, 2016.
Abstract: Объектом исследования выпускной квалификационной работы является МБДОУ «Детский сад №47». Цель выпускной квалификационной работы провести анализ мотивации, выявить проблемы стимулирования сотрудников МБДОУ «Детский сад №47» и на основе этого разработать мероприятия по совершенствованию мотивации и стимулирования персонала в данной организации. В процессе исследования проводились социологические исследования, с целью выявить удовлетворенность персонала методами мотивации и стимулирования труда. Ответы персонала фиксировались с помощью анкет. В результате исследования были разработаны несколько методик по использованию мотивационного подхода в управлении персоналом организации.
The object of study of final qualifying work is MBDOU "Kindergarten №47» The purpose of final qualifying work to analyze the motivation of employees to identify problems incentive MBDOU "Kindergarten №47» and on this basis to develop measures to improve the motivation and stimulation of personnel in the organization. The study conducted sociological research in order to identify employee satisfaction methods of motivation and stimulation of labor. Staff Responses were recorded using questionnaires. The study several techniques have been developed for the use of motivational approach in the management of the organization's personnel.
URI: http://earchive.tpu.ru/handle/11683/28591
Appears in Collections:Выпускные квалификационные работы (ВКР)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
TPU184564.pdf1,3 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.