Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://earchive.tpu.ru/handle/11683/53502| Название: | Формирование системы мотивации на предприятиях малого бизнеса |
| Авторы: | Калаева, Дарья Сергеевна |
| Научный руководитель: | Чичерина, Наталия Викторовна |
| Ключевые слова: | мотивация; персонал; адаптация; качество; управление; motivation; staff; adaptation; quality; control |
| Дата публикации: | 2019 |
| Библиографическое описание: | Калаева Д. С. Формирование системы мотивации на предприятиях малого бизнеса : магистерская диссертация / Д. С. Калаева ; Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ), Инженерная школа неразрушающего контроля и безопасности (ИШНКБ), Отделение контроля и диагностики (ОКД) ; науч. рук. Н. В. Чичерина. — Томск, 2019. |
| Аннотация: | Мотивация - это долговременный процесс, приносящий плоды в результате
кропотливой и постоянной работы с персоналом. В данной работе проводится
исследование мотивации персонала в фитнес- центре. Все выводы по выявленным
проблемам в данной области обобщены и сопровождаются конкретными рекомендациями
по управлению мотивацией в целом на предприятии. Motivation bears fruit as a result of gritty work. The study is conducted on the motivation of staff in a fitness center. The conclusions are accompanied by specific recommendations on the management of motivation. |
| URI: | http://earchive.tpu.ru/handle/11683/53502 |
| Располагается в коллекциях: | Магистерские диссертации |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| TPU696555.pdf | 2,67 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.